为深化干部人事制度改革，完善干部队伍的竞争、激励机制，努力建设一支政治坚定、业务过硬、结构合理、作风优良、充满活力的干部队伍，3月24日上午9点，武陵区食品药品监管局开展中层干部竞聘上岗活动。区委组织部副部长阮皓麟、区人社局党组成员、纪检组长肖俊出席了本次活动并担任评委。

为做好此次竞聘活动，该局出台了岗位竞聘方案，宣传发动，鼓励报名。本次竞聘共有8名同志积极报名，竞聘4个股室、队负责人岗位，竞聘分演讲和民主测评、党组评价三个环节进行。在竞聘演讲中每位竞聘者都作了精心准备，阐述了自己的任职优势，对竞聘岗位提出了工作设想和打算，抒发了愿为全区食药监管奉献青春、挥洒热血、贡献才智的豪情壮志。全局60名干部职工根据选手的精彩演讲，结合每位选手的职业道德、工作能力、组织协调、工作业绩、廉洁自律等情况进行了现场打分。党组书记、局长段志刚当众宣布了各选手的综合评分，同时，该评分结果将在单位网站进行为期三天的公示。

据悉，该局通过举办此次竞聘演讲活动，为全局青年干部提供了展现自我的机会，搭建了施展才华的平台，增强了竞争意识和危机意识，进一步激发了全局干职干事创业的激情和热情。（武陵食药监管局 王莉萍）